photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Missions du poste Sous l'autorité du Directeur-Adjoint du CCAS, Le responsable du pôle organise, pilote, évalue et anime les services visant à prévenir l'exclusion, favoriser l'accès aux droits, à l'hébergement et au logement, et soutenir l'insertion sociale. Il coordonne l'action sociale sur le territoire à travers une approche transversale et partenariale. Activités principales liées au poste I. Pilotage stratégique et coordination des services - Décliner les orientations stratégiques de la direction dans une logique d'action sociale de proximité - Assurer la coordination fonctionnement et opérationnelle des différents services : o Service social o La PAAMS (Plateforme d'Accueil, d'Accompagnement et de Médiation Sociale) o Le Foyer des jeunes travailleurs - Développer des projets de prévention et d'insertion adaptés aux publics ciblés - Elaborer des partenariats avec les acteurs sociaux, médico-sociaux et associatifs du territoire. II. Encadrement et animation des équipes - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, agents sociaux, agents d'accueil, infirmière et coordinateur) - Organiser les réunions d'équipe, fixer les objectifs, suivre[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Mouvement familial et d'éducation populaire, Familles Rurales est un acteur majeur de la vie de nos territoires ruraux. Il intervient notamment dans les secteurs de la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, il contribue à l'animation et au développement de nombreux services d'intérêt général (crèches, accueils de loisirs, accompagnement d'enfants en situation de handicap, actions culturelles et sociales, tiers-lieu, transport solidaire, inclusion numérique.). L'Association de territoire Ardennes Thiérarche recrute un-une Educateur / Educatrice de jeunes enfants. Les missions principales sont les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les actions éducatives en cohérence avec le projet d'établissement et le projet éducatif -Accompagner le développement global du jeune enfant (sécurité affective, motricité, langage, socialisation, autonomie) en organisant des activités d'éveil, de jeu et de repos adaptées. -Observer les enfants, repérer les besoins spécifiques ou situations de vulnérabilité et proposer des réponses adaptées, en lien avec la direction et les partenaires. -Participer à l'aménagement et à l'évolution des espaces de vie (salle de jeux, dortoir,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE - Organiser des Ateliers sur le territoire français : définition des programmes des ateliers en lien avec la Direction, identification d'intervenants potentiels, gestion des entretiens préalables, logistique, animation de l'atelier, fiches de retours d'expériences et document de synthèse globale. La maîtrise des dispositifs Anah/ANRU/ANCT, tels que OPAH/OPAH-RU ; ORT, ACV-PVD, NPNRU, PNRQAD . est un prérequis. - Élaborer les programmes et organiser les rencontres régionales ou nationales sur les thématiques suivantes : Habitat, renouvellement urbain, réhabilitation du bâti ancien, revitalisation des cœurs de villes, développement durable... - Accompagner les membres du réseau dans leurs projets en lien avec leurs enjeux patrimoniaux : réponse aux sollicitations, appel aux experts et au réseau des collectivités. - Organiser des groupes de travail thématiques en lien avec les sites patrimoniaux remarquables : logement vacant, traitement de l'habitat dégradé, commerces, vacance des rez-de-chaussée, technique de réhabilitation du bâti ancien, copropriétés de centre ancien. - Participer à l'organisation et au développement de l'offre de formations[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe-Mayenne recrute à durée déterminée pour une mise à disposition de la Communauté 360 animée par la MDA de la Sarthe : Un conseiller en parcours (h/f) « « Plus de 20 ans » pour la « Communauté 360 » CDI - 1ETP ( 35 h) Missions : La communauté 360 intervient au service des personnes en situation de handicap, enfants ou adultes, pour toutes demandes. La communauté 360 via le numéro national « Allo 360 » est une porte d'entrée permettant à la personne un interlocuteur direct qui l'orientera vers l'acteur qui répondra à son besoin. La communauté 360 est aussi au service des professionnels pour renforcer la coopération des acteurs des champs sanitaire, social et médico-social, pédagogique et éducatif, permettant de développer un partenariat co-responsable de l'offre de soins, d'accompagnements et d'aides (tous les acteurs participant à l'accompagnement de la personne en situation de handicap sont responsables collectivement du service rendu). Les missions de la communauté 360 sont celles-ci : Apporter une réponse inconditionnelle et de proximité aux aspirations des personnes en situation de handicap et leurs aidants en organisant des solutions concrètes et en[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions La maison partagée est un lieu de vie intergénérationnel et de mixité sociale, agréée par la CAF comme un Espace de Vie Sociale (EVS). Ce lieu a pour vocation de favoriser les échanges et la solidarité entre les habitants du quartier et du bassin de vie, tout en répondant aux besoins sociaux, éducatifs et culturels des personnes qui y vivent ou qui en bénéficient. Le(a) responsable de la Maison Partagée est garante de la mise en œuvre et du suivi du Projet Social de l'Espace de Vie Sociale, dont les 3 objectifs principaux sont de : - Créer et maintenir une dynamique collective positive, en veillant à un cadre de vie harmonieux, sécurisant et convivial au sein de la maison partagée. - Fédérer les habitants et les partenaires locaux, identifier les ressources du territoire et co-construire une programmation socio-éducative et culturelle adaptée, en assurant la coordination, l'organisation et la mise en œuvre des actions. - Encourager l'inclusion sociale, renforcer les liens intergénérationnels et accompagner la participation de chaque résident à la vie de la communauté, afin de favoriser l'autonomie, la socialisation et le bien-être de tous. Le/La Responsable[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Lamorlaye, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association du Centre Social Rural de Lamorlaye recrute UNE/UN ANIMATRICE/EUR R.P.E. (H/F) pour le Relais Petite Enfance (R.P.E.) et le L.A.E.P. de la Communauté de Communes de l'Aire Cantilienne Missions au sein du RPE : - Analyser les évolutions de l'offre et de la demande d'accueil des jeunes enfants sur le territoire. - Comprendre la demande, analyser le besoin réel et proposer la réponse adaptée. - Mettre en place un travail partenarial et d'échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la protection maternelle infantile (PMI) et la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). -Informer les parents et les professionnels de la petite enfance : o Sur l'ensemble des modes d'accueil existant sur le territoire o Délivrer une information générale en matière de droit du travail o Orienter vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques o Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : o Organiser des temps collectifs pour les professionnels (groupe d'échanges, conférences, formation continue.) o Organiser des temps d'activité[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Etablissements Sainte-Marie Haute-Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale sur le département. Ils travaillent au développement d'une offre médico-sociale, en favorisant le parcours de vie de ses usagers, qu'ils soient enfants, adultes, personnes âgées ou travailleurs en situation de handicap. Afin d'apporter une prise en charge sur-mesure à l'ensemble de leurs usagers, les Etablissements Sainte- Marie Haute-Loire déploient leurs moyens sur l'ensemble du territoire au plus près du lieu de vie de la population. VOTRE MISSION Placé(e) sous la responsabilité et l'autorité du responsable de l'établissement, vous partagez les valeurs de l'association hospitalière Sainte Marie et notamment le respect, la bienveillance et la dignité. Vous souhaitez contribuer à la dynamique conduite dans l'établissement et apporter votre concours à la diversification de l'offre de soins et à l'adaptation aux besoins des personnes accueillies. En veille permanente pour améliorer l'accompagnement des personnes âgées et la qualité de vie au travail des personnels, vous saurez accompagner la direction dans les orientations stratégiques de l'EHPAD et dans une prise[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Lunac, 12, Aveyron, Occitanie

L'établissement « Le PAGINET », situé à Lunac est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir 54 personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer (11 places). L'ensemble du personnel a mené un travail d'envergure sur l'année 2024 afin de penser différemment l'accompagnement des habitants de l'établissement, et de passer du « H » d'hébergement au « H » d'habitant. Différents projets sont en cours, notamment un projet sur l'alimentation en retravaillant nos approvisionnements et en redonnant une place primordiale à notre cuisine interne. Ce projet est couplé d'une part à une réorganisation hôtelière permettant de redonner du sens à nos pratiques, en privilégiant une logique domiciliaire plutôt qu'hospitalière, et d'autre part à une réorganisation soignante afin de placer les besoins de nos habitants au cœur de notre prise en charge. D'autres projets sont en cours de développement (ouverture d'un espace de restauration pour les personnes âgées isolées du territoire, animation d'un marché de producteurs annuel à l'EHPAD le PAGINET, animation de soirées belottes pour les[...]

photo Responsable de site de traitement des déchets

Responsable de site de traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Votre rôle au sein de la collectivité ? Au sein du pôle environnement, vous pilotez et animez la politique de prévention des déchets, d'économie circulaire et de tri. Vous êtes en charge du Programme Local de Prévention des Déchets (PLPDMA) et contribuez à réduire les déchets sur le territoire. Missions : Pilotage du PLPDMA - Mettre en œuvre et suivre les actions du programme - Animer la commission de suivi - Suivre les indicateurs et proposer des améliorations - Évaluer les actions menées Animation et sensibilisation - Organiser des animations, ateliers et événements - Sensibiliser les élus, habitants, scolaires et professionnels - Accompagner les associations et acteurs locaux - Développer et suivre les partenariats - Créer des supports de communication avec le service communication - Suivre les performances de tri et les données Gestion administrative - Organiser réunions et animations - Suivre les indicateurs et les données - Rédiger rapports, bilans, conventions, marchés - Gérer les dossiers de subventions et appels à projets Profil recherché Compétences - Formation dans le domaine des déchets ou de l'environnement - Connaissances en prévention, tri, recyclage, compostage -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association des Centres Sociaux de la Région de Valenciennes (ACSRV) recherche pour la Maison de Quartier de Saint-Waast un médiateur H/F en contrat adulte relais OBJECTIFS: Participer au développement de la présence de la structure sur la quartier Saint Waast - Repérer et identifier les lieux de vie du territoire au travers des temps de rue - Développer des temps d'aller vers - Préparer, mettre en place et évaluer, en lien avec l'équipe, des ateliers de rue au sein du quartier Renforcer la participation et l'engagement des jeunes du quartier notamment sur la vie de la structure - Proposer, en lien avec le référent jeunesse, des ateliers de rue favorisant l'expression, la créativité et le vivre ensemble - Mobiliser les jeunes autour de projets collectifs - Favoriser la mise en relation entre jeunes, familles et acteurs du territoires Lutter contre l'illectronisme - Fédérer un groupe de bénévoles compétents dans le domaine du numérique, de l'informatique. - Accompagner les bénévoles dans leur prise en main de l'outil Fab Lab - Accompagner les bénévoles dans la préparation d'ateliers numériques CHAMP D'ACTION ET MISSIONS: - Prendre part aux différentes étapes de mise en[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un financement spécifique (Missions dans le cadre d'une fiche action FSE), vos missions principales : * Repérage et mobilisation : - animer les permanences délocalisées dans les communes rurales. - créer du lien avec les jeunes éloignés des dispositifs. - travailler en lien étroit avec les acteurs du territoire (mairies, CCAS, MDS, associations...). * Accueil et contractualisation : - réaliser l'inscription des jeunes à la Mission Locale. - évaluer l'éligibilité aux dispositifs (PACEA, CEJ, PAO). - contractualiser et initier le parcours d'accompagnement. * Accompagnement individualisé : - mobiliser les partenaires spécialisés selon les besoins identifiés. * Animation d'ateliers et actions collectives : - coanimer les ateliers (mobilité, etc.). - participer à l'organisation des Road Trips Apprentissage & Formation . - accompagner les jeunes lors des visites d'entreprises en tension . * Suivi administratif de l'opération : - saisir les participants dans Ma démarche FSE - participer au bilan quantitatif et qualitatif de l'opération. Lieu de votre mission : Territoires ruraux Thelloise/Sablons/Vexin Thelle. Télétravail 1 jour possible après 3 mois en poste

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Agir ici, avancer ensemble, imaginer l'avenir : Sur notre territoire, professionnels et bénévoles s'engagent pour la protection des enfants, l'accompagnement des jeunes adultes et des familles. L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 140 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Hautes Provence. Dans le cadre de la création d'une équipe dédiée au dispositif d'AEMO & AED Renforcée sur le département 04, nous recrutons en C.D.1 à plein temps, un Travailleurs(ses) d'Intervention Sociale et Familiale pour le SEMO secteur à définir. Le service: Le service du SEMO intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées au service par une autorité judiciaire ou administrative : Aide Éducative à Domicile (A.E.D) et Action Éducative en Milieu Ouvert (A.E.M.0). Le SEMO est composé d'une équipe pluridisciplinaire : 24 travailleurs sociaux (Educ Spé, Assistante Sociale, Educ de Jeunes Enfants), de psychologues, chef(fe)s de services, secrétaires, directeur. Il s'agit ici d'élargir les compétences du service à travers la mise en place de mesures éducatives renforcées. Ces interventions seront déployées[...]

photo Conducteur / Conductrice de train

Conducteur / Conductrice de train

Emploi

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Description du poste : En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :***Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Responsable adjoint ACM H/F - CDI à temps plein Sur un dispositif périscolaire et extrascolaire (Entremont) Prise de fonction au plus tôt La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire.[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'association APSH 30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle. Elle recherche pour son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (S.A.V.S.) AVENI (file active de 300 personnes) : UN(E) ÉDUCATEUR(TRICE) SPÉCIALISÉ(E) - CDD - Temps Complet (1 ETP) - Sous la responsabilité du Directeur du Service et, par délégation, de l'Adjointe de Direction en charge du SAVS Avèni, il/elle aura pour principale mission : → L'accompagnement éducatif et social d'adultes en situation de handicap de toute nature. Il/elle sera amené(e) notamment à : - Mettre en œuvre, évaluer, formaliser le Projet d'Accompagnement Personnalisé en qualité de coordinateur et d'accompagnateur et, si besoin, en adapter les actions mises en place à partir des capacités d'autonomie des personnes, - Participer à la réflexion sur l'ensemble des situations accompagnées, - Coordonner les interventions auprès des partenaires en lien avec le Projet d'Accompagnement[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

***Merci de remplir la partie motivation de votre candidature en complément de votre Cv*** Au sein du service Jeunesse et Périscolaire, vous participez à la mise en œuvre et à la gestion des temps périscolaires du midi et du soir dans les 10 écoles élémentaires et assurez la coordination du Projet Educatif de Territoire. VOS MISSIONS : - Piloter la mise en œuvre de la politique municipale sur les temps périscolaires du midi et du soir dans les 10 écoles élémentaires - Animer et coordonner le Projet Éducatif de Territoire (PEDT) en lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et éducatifs - Superviser l'accompagnement à la scolarité (dispositifs CLAS, études dirigées) et garantir la cohérence pédagogique des actions menées - Encadrer et accompagner les 3 directeurs multisites, assurer le suivi des équipes et favoriser une dynamique de travail collectif - Garantir le bon fonctionnement des accueils collectifs de mineurs, dans le respect de la réglementation, des normes de sécurité et du projet éducatif local - Suivre et optimiser le budget de l'unité périscolaire - Représenter la collectivité et valoriser l'offre périscolaire, en participant aux réunions[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Val-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Les services petite enfance sont organisés autour d'un réseau solide et cohérent, constitué de deux multi-accueils intercommunaux. Le multi-accueil de Val-au-Perche a récemment été rénové et agrandi dans une démarche participative associant largement les équipes, illustrant une culture de co-construction et de valorisation des professionnels. Rejoindre la Communauté de communes des Collines du Perche Normand, c'est intégrer un territoire accueillant, une structure dynamique et participer activement à des projets ambitieux au service des familles. Dans le cadre d'un départ à la retraite et d'une mobilité interne, la Communauté de communes recrute un(e) co-directeur / co-directrice pour le multi-accueil Les P'tits Loups, structure de 24 places accueillant des enfants de 0 à 4 ans. Composition de l'équipe : - Deux éducateurs de jeunes enfants en co-direction - Trois auxiliaires de puériculture - Un agent titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance - Deux agents techniques Cette équipe expérimentée, stable et investie est attachée à la qualité d'accompagnement et à l'accueil individualisé des familles. Missions Management et organisation - Encadrer, accompagner[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Chargé.e de Mission Cité Educative - Aménagement du territoire / Politiques publiques (H/F) Service Education Dans le cadre de la contractualisation 2024-2026 de la Cité Educative, la Ville d'Allonnes recherche un-e remplacement.e chargé-e de l'évaluation de ce dispositif politique de la ville. Vous réaliserez votre mission sous la responsabilité de la directrice du service éducation et du directeur général adjoint des services, en relation directe avec les partenaires des services de la Préfecture et de l'Education Nationale. Votre mission principale consistera en la réalisation de l'évaluation du dispositif Cité Éducative 2024-2026. Afin de favoriser l'entrée dans votre mission, deux semaines de tuilage seront réalisées avec la chargée de mission Cité Educative d'Allonnes. Vous pourrez ainsi prendre connaissance du dispositif et mesurer les enjeux d'une évaluation précise. La chargée de mission partagera avec vous la méthodologie d'évaluation utilisée en 2023. Celle-ci pourra être adaptée en fonction de vos besoins et de vos apports. Evaluation de la gouvernance La cité éducative est administrée par une Troïka composée de l'Education Nationale, la Préfecture et la[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Economie - Finances

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez vous investir dans une association permettant aux jeunes de 16 à 25 ans d'être accompagnés socialement et professionnellement. Vous souhaitez devenir le lien entre les jeunes et le monde de l'entreprise et ainsi faire tomber les a priori des uns envers les autres. Vous souhaitez vous positionnez comme un relais solide auprès des entreprises ayant des besoins en terme de recrutement. La Mission Locale de Moulins et sa région recrute un(e) conseiller(ère) "relations entreprises". Vos missions : - Repérer et accompagner les publics proches de l'emploi - Animer des ateliers collectifs de recherche d'emploi - Développer un réseau de partenaires emploi sur le territoire - Prospecter les entreprises et promouvoir les candidatures des jeunes lors de positionnement au recrutement - Assurer un suivi dans l'emploi rigoureux pour les jeunes positionnés par la Mission Locale - Informer, diffuser les informations liées à l'emploi - Négocier, partager, promouvoir et saisir les offres d'emploi - Contribuer à ce que la Mission Locale de Moulins soit identifiée comme un acteur clé de l'emploi sur le territoire - Assoir la légitimité de la Mission Locale de Moulins comme[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** CV - Lettre de motivation exigées - Sans lettre de motivation la candidature sera refusée. ** Placé/e sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint des Services à la Population et équipements, vos principales missions seront : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les manifestations et les projets sportifs de la collectivité - Diriger et organiser les services chargés de la gestion administrative, technique et de l'animation des activités sportives et des équipements. - Proposer aux élus des orientations en matière de politique sportive du territoire et piloter leur mise en œuvre. - Superviser la gestion et le développement des équipements sportifs à l'échelle du territoire - Accompagner le développement du sport de pleine nature - Organiser des projets pluridisciplinaires (santé, politique de la ville, culture, jeunesse, etc.) en multi partenariats - Mettre en œuvre, animer et évaluer les relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sportifs locaux et institutionnels - Conseiller et accompagner les acteurs de la vie associative et les porteurs de projet Le poste de Directeur du service des sports est ouvert dans un premier temps sur la ville de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous avons créé 100 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département du Calvados. A ce titre, nous recherchons un(e) éducateur(trice) en semi-autonomie en CDD de remplacement. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. MISSIONS : Vos missions principales seront : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous avons créé 100 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département du Calvados. A ce titre, nous recherchons un(e) éducateur(trice) en semi-autonomie en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. MISSIONS : Vos missions principales seront : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Campsegret, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez exercer un métier utile, au plus près des personnes et des entreprises locales ? Rejoignez APES 24, une association engagée pour l'insertion professionnelle durable des publics en situation de précarité sur les territoires de la Dordogne. Dans le cadre du développement de ses actions en Sud Dordogne, l'APES 24 recrute un-e Conseiller-ère en Insertion Professionnelle. Votre rôle Vous accompagnez des personnes adultes dans la construction de leur avenir professionnel et créez des passerelles concrètes avec les entreprises du territoire. Vous accompagnerez aussi des publics sous main de justice. Vos missions 1. Accompagner vers l'emploi Aider les personnes à définir ou confirmer leur projet professionnel Valoriser leurs compétences, lever les freins à l'emploi et sécuriser les parcours Mettre en place un accompagnement individualisé, orienté solutions et résultats 2. Créer des opportunités avec les entreprises Développer un réseau d'entreprises locales partenaires Prospecter des offres d'emploi, stages, immersions, PMSMP Réaliser le placement en entreprise et assurer le suivi dans l'emploi 3. Travailler en réseau Collaborer avec les acteurs locaux[...]

photo Ecoutant social / Ecoutante sociale

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Contexte Au sein du SIAO du Lot, le 115 constitue le premier maillon de la veille sociale. Numéro d'urgence sociale gratuit, accessible 24h/24, il assure l'écoute, l'évaluation et l'orientation des personnes sans-abri ou en grande précarité. Le poste de Régulateur-trice 115 s'inscrit au cœur de ce dispositif stratégique, garantissant une réponse adaptée, humaine et équitable aux situations de détresse sociale, en lien étroit avec le SIAO et l'ensemble des partenaires du territoire Lotois (46). Dans ce cadre, nous recherchons des professionnel-les rigoureux-ses, doté-es d'une solide capacité d'écoute et capables de prendre du recul dans un environnement exigeant mais profondément utile. Missions principales Sous la responsabilité de la Cheffe de Service. Accueil téléphonique - Écoute et évaluation - Répondre aux appels entrants de la ligne d'urgence sociale 115. - Assurer une écoute active, bienveillante et contenante des personnes en situation de grande précarité. - Évaluer les situations sociales, familiales et sanitaires avec discernement et prise de recul. - Apprécier le degré d'urgence et de vulnérabilité des situations. Orientation et régulation - Informer les appelants[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son projet jeunesse, la Maison Pour Tous du Pays Vitryat recrute un-e animateur-rice jeunesse chargé-e d'accompagner les jeunes dans leurs projets, de favoriser leur engagement et de contribuer à la dynamique partenariale du territoire. Missions principales : Sous l'autorité de la Coordinatrice de l'espace jeunesse, l'animateur-rice jeunesse aura pour missions : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes sur les lieux qu'ils fréquentent - Mettre en place un cadre favorisant l'expression, l'initiative et la participation des jeunes - Accompagner les jeunes dans la conception, la mise en œuvre et la valorisation de leurs projets - Favoriser l'engagement citoyen et la prise de responsabilités - Concevoir, animer et évaluer des actions adaptées au public jeunesse - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et du projet jeunesse de la structure - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs du territoire (associations, institutions, collectivités, etc.) - Assurer le suivi qualitatif et quantitatif des actions menées et rendre compte de son activité Compétences et qualités attendues : - Expérience souhaitée[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 crèches, un RPE, 6 centres de loisirs et 4 Pôles Ados, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance/enfance/jeunesse une priorité. Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique Enfance-Jeunesse, Mond'Arverne Communauté crée une Direction Enfance-Jeunesse. Ce poste stratégique vise à garantir la cohérence territoriale, la qualité du service rendu aux familles, l'équité entre les équipements et la bonne articulation des dimensions pédagogiques, RH, budgétaires, réglementaires et partenariales, dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG). Sous l'autorité de la DGA, vous aurez notamment en charge : Pilotage stratégique & CTG - Animation et suivi de la CTG (COPIL, COTECH, bilans). - Contribution au projet de territoire Enfance-Jeunesse. - Développement des partenariats (CAF, SDJES, MSA, communes, associations). - Pilotage des politiques parentalité, inclusion, handicap, animation de la vie sociale. - Garantie de l'équité de service et de l'homogénéité des pratiques sur le territoire. Management & RH - Encadrement[...]

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Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste de Référent Famille anime l'articulation entre l'Association Familiale et le centre social dans l'intérêt des familles pour : - Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire, - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale, - Coordonner les actions autour de la parentalité développées au sein du centre social, - Faciliter l'articulation des actions familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. - Mettre en œuvre l'action collective famille du centre social Agora, - Développer des actions d'économie sociale et familiale, - Accompagner les équipes bénévoles, - Coordonner la réflexion et les questions autour de la parentalité, - Participer aux dynamiques de réseaux. - Tisse un réseau de partenaires autour de la famille sur la commune et la Communauté de Communes, et anime le partenariat en proposant notamment des thèmes ou des objectifs d'actions cohérents avec l'analyse collective de la situation des habitants. - Participe aux activités des deux LAEP. Elle en est le pilote. - Coordonne et dynamise le travail de l'équipe[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice du Centre Communal d'Action Sociale, vous serez chargé(e) de contribuer à la mise œuvre de la politique d'insertion communale, d'accompagner les administrés en situation de précarité, développer et consolider les partenariats sur le territoire. MISSIONS SUIVI SOCIAL - Accueillir, informer, orienter, conseiller et accompagner les administrés isolés ou en couple ayant besoin d'un suivi social (demandes d'aides financières diverses, recherches de solution d'hébergement, accompagnements budgétaires, dossiers MDPH, dossiers de surendettement, ouvertures de droits, demande de protection pour majeurs vulnérables.). - Etudier et analyser des nouvelles situations présentées en réunion du Service des Interventions sociales - Réaliser des enquêtes dans le cadre des procédures d'expulsion pour les personnes déjà suivies - Mettre en place des actions pour la prévention des expulsions - Proposer des rendez-vous afin de trouver des solutions aux difficultés des locataires isolés signalés par ADOMA et les différents bailleurs sociaux - Participer et présenter les dossiers de demandes d'aides à la Commission Permanente du CCAS - Mettre en place des[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Coudray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'ÉTABLISSEMENT : Les Hôpitaux de Chartres Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE -Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents. L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA. Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Agence Locale de l'Énergie et du Climat de l'Ardèche (ALEC07) est une association. Elle a principalement pour objet d'encourager, de promouvoir et d'animer la mise en œuvre de la transition énergétique en Ardèche. Organismes multi-partenariaux, les ALEC sont des agences opérationnelles de proximité qui apportent au quotidien leur expertise dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques locales en matière de transition énergétique. Elles accompagnent et impliquent les parties prenantes pour déclencher les projets de transition énergétique du territoire. Pour mettre en œuvre ces objectifs, l'ALEC07 a développé des activités d'information, de sensibilisation et d'appui aux ménages, organismes, entreprises et collectivités du département de l'Ardèche. Elle intervient sur les questions relatives à la maîtrise des consommations d'énergie, au développement des énergies renouvelables et à la lutte contre les changements climatiques. Ces activités d'intérêt général mobilisent des soutiens financiers principalement acquis sous forme de subventions publiques, prestations ou par adhésion volontaire. L'équipe de l'ALEC07 est composée de 16 personnes réparties sur 3 sites en[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre projet, Terr'Moov, en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un Animateur/ Conseiller mobilité F/H. Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté de communes des 7 vallées, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Sensibilisation individuelle ou collective des habitants aux enjeux de la mobilité durable - Organisation et animation d'événements en vue de la promotion de la mobilité durable sur le territoire - Animation de stands, lors de forum ou de salons - Mise en place et animation d'actions ciblées et d'ateliers de sensibilisation en direction des habitants - Mise en œuvre de projets expérimentaux et innovants (opération sans voiture, ambassadeurs de mobilité durable ..etc.) Accompagnement individuel à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou de tout autre public en situation de fragilité : - Réalisation de diagnostics mobilité[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Economie - Finances

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Adulte Relais a pour fonction de travailler en collaboration avec les partenaires du territoire afin de contacter les jeunes en déshérence non intégrés dans un processus d'accompagnement et de promouvoir les divers dispositifs proposés par la Mission Locale ou ses partenaires. Il a pour mission d'identifier le public concerné, de communiquer avec lui afin de faire connaitre l'offre de service territoriale et enfin de l'inciter à intégrer un processus d'accompagnement. 1/Identification du public Rencontrer les habitants des quartiers, les associations locales, communautaires, sportives, culturelles en concertation avec les animateurs, éducateurs et autres citoyens concernés par la vie de la cité pour organiser des séances d'informations collectives, des permanences, ou encore des manifestations de type soirées thématiques afin de toucher le plus grand nombre de personnes, susceptibles de connaître un jeune dans cette situation d'inactivité. 2/Communication - Assurer un rôle de communication de premier niveau de l'offre de service territoriale notamment au niveau des différents dispositifs que peut offrir la Mission Locale ainsi que pour les actions proposées par les partenaires[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chardonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé-e de projet culturel & socio-culturel - Animation de tiers-lieu rural CDI - Temps plein - Château de Montlaville (71) EcoSo est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire créée en 2017, qui conçoit et anime des démarches pour renforcer le pouvoir d'agir, la coopération et les transitions sociales et territoriales. Depuis 2022, EcoSo développe son laboratoire de recherche-action, le Lab'EcoSo, au Château de Montlaville à Chardonnay, transformé en tiers-lieu rural dynamique, populaire et ouvert à toutes et tous. le projet change d'échelle et entre dans une nouvelle phase de structuration. Pour accompagner ce développement, nous recrutons un-e Chargé-e de projet culturel & socio-culturel pour piloter la programmation, l'animation et l'utilité sociale du lieu. Votre mission En lien étroit avec les fondateurs et les acteurs du territoire, vous contribuez à faire du Château de Montlaville un lieu ressource au service du bien commun, où l'on habite, travaille, crée et coopère ensemble. Vos principales responsabilités Animation & vie du site - Accueillir, orienter et accompagner les publics - Animer la vie sociale du tiers-lieu - Faciliter l'appropriation des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Association de prévention spécialisée, recrute un travailleur social H/F : diplôme de travailleur social exigé ou master 2 Vos missions : sous l'autorité du Responsable de service au sein d'une équipe éducative, vous êtes attaché(e) à un territoire dans lequel vous serez amené à : -Aller à la rencontre des jeunes présents sur le territoire, espace public - favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, à la scolarité - Mettre en place des actions éducatives adaptées à la problématique du jeune et établir une relation de confiance avec celui-ci - Analyser le contexte de vie du jeune et recueillir des informations inhérentes à sa situation - Développer le réseau partenarial et savoir s'inscrire dans une démarche partenariale - Savoir animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Permettre en place des actions individuelles et collectives visant à favoriser le vivre ensemble

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

SERAC Antilles-Guyane, structure engagée pour l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap, développe ses actions en Martinique et renforce son équipe. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) pour piloter le pôle, développer les projets et accompagner les publics et partenaires du territoire. Vos missions Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en cohérence avec les orientations stratégiques de SERAC Antilles-Guyane, vous aurez pour mission principale de développer, piloter et consolider le Pôle Martinique, en garantissant l'accès à la formation en alternance et à l'emploi pour les personnes en situation de handicap. 1. Coordination opérationnelle du pôle : Gestion et suivi administratif, budgétaire et logistique. Organisation et pilotage des activités : formations, ateliers, dispositifs d'accompagnement. Mise en place et accompagnement global de tout le dispositif de l'alternance Recrutement, suivi et accompagnement des alternants en situation de handicap. Reporting régulier auprès de la direction. 2. Animation Animation des formations en alternance et des actions de sensibilisation Animation des stands, ateliers[...]

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Juriste

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Objectifs et attendus du poste : Le ou la chargé.e de mission aura pour mission de travailler sur la prévention des expulsions locatives (PEX) en partenariat avec l'ensemble des acteurs intervenant sur ce sujet : Conseil Départemental, Etat, associations, bailleurs, ., ainsi que l'ensemble de l'équipe de l'ADIL de l'Eure. Missions : Mobiliser, créer du lien. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'ADIL27, le/la chargé.e de mission assurera les missions suivantes : - Prise de contact avec l'ensemble des ménages assigné ou ayant un jugement avec ou sans délai. - Mettre en place une stratégie de prévention des expulsions avec les bailleurs sociaux en particulier en matière de relogement, de mutations internes et d'accompagnement en lien avec le contingent préfectoral, le DALO et la charte de prévention des expulsions ; - Mobiliser et inciter les bailleurs à trouver une solution de relogement ; - Créer un lien particulier avec le SIAO pour mobiliser les places IML, les places d'hébergement ; - Mobiliser les agences immobilières sociales (AIS) pour capter des logements privés ; - Fluidifier le recours DALO pour les personnes menacées d'expulsion ; - Créer[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Saint-Émilion, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Saint Emilion Tourisme : Vous aimez travailler en équipe et pratiquer les langues étrangères. Vous aimez échanger, conseiller... Vous avez le goût de la vente... N'attendez plus, rejoignez-nous ! Notre association loi 1901 assure la promotion du territoire du Grand Saint-Emilionnais, composé de 22 communes dont le village de Saint-Émilion, tant pour le grand public que pour les professionnels du tourisme, en valorisant l'histoire et le patrimoine de la destination touristique en s'appuyant sur un réseau d'environ 400 partenaires. Le poste est basé au cœur du village de Saint Emilion, sur le territoire inscrit au Patrimoine Mondial de l'Humanité par l'UNESCO au titre de ses paysages culturels. Vous rejoindrez une équipe de 21 professionnels ayant chacun leurs domaines de prédilection : l'accueil, le guidage, la communication, les relations avec les partenaires, le commercial, l'administratif ou la comptabilité . mais forts d'un sentiment d'appartenance commun à une belle aventure et passionnés de tourisme, de patrimoine, d'œnotourisme et de nature. L'Office de Tourisme du Grand Saint-Émilionnais recherche un/une conseiller.e en séjour / Vendeur.se en billetterie[...]

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Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre des Plans Cancer et des orientations de l'Institut National du Cancer (INCa), l'UCOG Bretagne œuvre à réduire les inégalités de prise en charge des personnes âgées atteintes de cancer. Elle s'appuie sur une équipe pluri-professionnelle et un référentiel national actualisé en avril 2024 afin de garantir un accès équitable, coordonné et de qualité aux soins onco-gériatriques sur l'ensemble du territoire breton. Sous l'autorité du binôme médical de coordination, le/la coordinateur(trice) assure la coordination opérationnelle, scientifique et territoriale des actions de l'UCOG Bretagne. Il/elle contribue au développement des parcours de soins, à l'animation du réseau régional et à la promotion des bonnes pratiques en oncogériatrie. Missions principales : - Coordination et pilotage de projets : planification et suivi des actions de l'UCOG, animation de groupes de travail, suivi budgétaire, rédaction de bilans et rapports d'activité. - Animation territoriale et travail en réseau : lien entre les antennes territoriales et la coordination régionale, développement de partenariats (hôpitaux, structures médico-sociales, acteurs libéraux), représentation de l'UCOG aux[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La direction de la Culture compte 839 agent-es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame.) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin). VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service des Médiathèques au sein duquel 271 agent-es œuvrent pour un réseau organisé en 3 territoires et constitué de 12 médiathèques ainsi qu'1 bibliobus permettant de proposer une offre complète de lecture publique autour d'un projet de service reposant sur 5 axes : l'inclusion, les territoires, la jeunesse, le pouvoir d'agir et les transitions. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Au sein du Pôle Patrimoine et Illustrations et en collaboration avec le-la responsable du pôle, vous participez à l'encadrement de l'équipe (14 agent-es) et à la mise en œuvre des activités relatives aux fonds[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Enseignement - Formation

Lormont, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS DU(DE LA) MÉDIATEUR(TRICE) SOCIAL(E) : Promouvoir l'Égalité Républicaine en facilitant l'égal accès aux droits pour faire reculer le non recours, incluant y compris une démarche « d'aller vers » : -Accueillir, écouter et favoriser le lien social. -Informer et accompagner les publics en situation de précarité dans l'accès aux droits et les démarches administratives, notamment numériques. -Orienter les habitants vers les professionnels et services adaptés à leurs besoins. -Assurer une présence active sur l'espace public. -Favoriser la mobilisation, la participation et l'initiative des habitants. -Coconstruire et organiser des sorties, ateliers et événements avec les habitants. -Contribuer à l'animation du territoire en lien avec les partenaires et être force de proposition. -Assurer le suivi administratif des actions et activités. -Participer aux rencontres régulières (formelles et informelles) avec associations et structures du territoire, les temps collectifs avec et pour les habitants. -Réaliser les bilans qualitatifs et quantitatifs des actions et des participants. Posture : -Observer et comprendre les réalités et besoins des habitants. -Adapter les actions[...]

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Médiateur / Médiatrice numérique

Emploi

Marquette-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recrutons un.e médiateur.trice numérique (H/F) Place dans l'organigramme Par délégation du Conseil d'Administration, et sous le contrôle direct du directeur, l'animateur. trice numérique construit et anime les projets numériques de l'association. Le/la médiateur.trice est le/la garant.e avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet numérique en cohérence avec le projet social du centre social. Il/elle développe des actions et/ou des services à dimension collective contribuant à l'inclusion numérique des publics. Il/elle contribue à la mise en place des actions et services numériques développés au sein du centre social. Il/elle participe à l'animation des partenariats intervenant dans les champs du numérique. Finalités du poste : - Le/la médiateur/trice numérique accueille, initie, forme et accompagne le public, notamment éloigné de l'internet, dans l'appropriation des usages du numérique et des technologies de l'information. - Il/elle recherche l'appropriation de ces usages et l'autonomisation des apprenants. Il/elle ne limite pas son activité au seul accompagnement technologique, mais aussi pédagogique[...]

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Chantiers communs

Conférence - Débat, Vie associative, Théâtre

CAEN 14000

Du 06/03/2026 au 08/03/2026

Territoires pionniers donne le top départ de la 8ème édition du festival Chantiers Communs à Lorge. Toute la journée, ateliers, pratiques artistiques et rencontres nous inviteront à réfléchir et à repenser ensemble nos manières d’habiter et de construire. Avec nos invitées nous débattrons de la place, celle où l’on se rassemble, que l’on traverse, que l’on prend ; celle que l’on fait à demain et aux autres, au vivant et aux milieux. Pour finir cette journée de lancement nous ferons place à la musique, à la fête et à la convivialité !

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE VOLANTE EN CDD à 35H PPE128 Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e Auxiliaire de Puériculture à temps plein en CDD volant sur les 5 structures à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture,[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Agneaux, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'APEI Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre Association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de votre encadrant de proximité, votre rôle se situe à l'intersection du soin à la personne et de l'accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillies. VOS MISSIONS Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne des jeunes ; Satisfaire aux besoins et veiller au bien être des jeunes ; Participer à l'encadrement et à l'accompagnement de groupes présentant des handicaps lourds ; Assurer la prise en charge des besoins de ces jeunes dans les actes de la vie quotidienne, et favoriser le développement de leur autonomie et[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute sur Mortain : Un Médecin Coordonnateur (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDI à temps plein avec possibilité de réaliser un temps partiel à 0.40 ETP (14h00) dès que possible Le médecin coordonnateur en tant que représentant médical veille à la qualité de la santé des jeunes accompagnées à l'institut médicoéducatif (IME) et participe à la vie institutionnelle de l'établissement. Missions : - Coordonner et collaborer avec une équipe pluridisciplinaire sur le soin, la permanence et pour garantir la qualité des prestations de l'IME : o Coordination générale des soins avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs ; o Garantir le respect des droits des usagers ; o Favorisation et impulsion d'une réflexion éthique au sein des services ; o Fédérer et animer des actions collaboratives entre acteurs de la prise en charge des personnes pour leur assurer le meilleur parcours[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour le Pôle Prévention et Insertion Service de Prévention Spécialisée 1 TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) Diplômé(e) : EDUCATEUR SPECIALISE - ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL avec DE (H/F) Contrat à durée indéterminée - 1ETP - CHALON-SUR-SAONE Poste à pourvoir dés que possible. Missions : En accord avec les valeurs portées par l'Association, vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du directeur. 1. Il/elle mènera un travail de contact en direction des publics adolescents et jeunes adultes en voie de marginalisation, notamment par un travail de rue. Son intervention doit s'adapter à la réalité du public, elle nécessite adaptabilité et disponibilité. 2. Il/elle sera en mesure d'élaborer des accompagnements individuels ou des actions collectives dans une visée éducative : pour cela il/elle devra maitriser la méthodologie de projet, notamment dans sa dimension évaluative des actions et accompagnements menés. 3. Il/elle inscrira son action dans le cadre du collectif de travail de l'antenne. 4. Il/elle s'inscrira dans une démarche de travail en partenariat avec des interlocuteurs variés intervenant sur le même territoire. 5.[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le projet en quelques mots : « Les Champs Gourmands » est une jeune association à l'initiative de producteur.rice.s et consommateur. rice.s, nous, qui nous sommes fédéré.e.s pour monter un projet de restauration biologique et locale, avec une ambition humaniste d'éducation populaire et de promotion de l'agriculture biologique locale ainsi que de ses bienfaits pour le territoire et la population. L'opportunité a émergé de l'appel à projet cherchant des occupants pour les cellules commerciales des Halles Gourmandes, place du 11 novembre à Laval, qui ont ouvert le 21 juin 2025. Nous avons pensé qu'il était indispensable d'y avoir un endroit dédié au bio et avec ce supplément d'âme propre aux projets collectifs ! Et c'est maintenant chose faite, le stand est ouvert depuis cinq mois. Vos missions : Vous contribuerez aux opérations du restaurant biologique : - Programmation des approvisionnements en lien avec les producteur.rice.s biologiques - Gestion des achats et approvisionnements - Production en cuisine - Elaboration des recettes sur la base du principe d'offre établi par l'association - Service des client.e.s et encaissement - Entretien du stand Ces missions seront réalisées[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Présentation de l'Entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son DIME Dispositif Intégré Médico-Éducatif et son DITEP Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et situé à Mortain : Un Chef de service éducatif (H/F) 1 ETP en CDI à partir du 19/01/2026. Poste accessible à une personne ayant une RQTH Sous l'autorité de la directrice du pôle Médico-Social et du directeur adjoint du pôle, vous organisez les moyens (éducatifs, thérapeutiques, pédagogiques) et garantissez la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalise des enfants et adolescents accompagnés. Vous animez l'équipe pluriprofessionnelle en vous appuyant sur les compétences et ressources de celle-ci et êtes en capacité d'étayer la réflexion et de structurer l'organisation. Vous encadrez des équipes d'accueil de jour et d'internat des dispositifs enfance DITEP et DIME. Vous participez au développement et à la diffusion du projet d'établissement dans le cadre des orientations stratégiques validées par la direction du Pôle médico-social et l'association. En lien avec les valeurs associatives,[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'ensemble des opérations de collecte de textiles sur le territoire de l'antenne. En tant que garant de la qualité du processus de collecte, vous devrez coordonner une équipe d'agents de collecte, assurer le suivi des tournées, optimiser les circuits de ramassage et veiller au respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Organiser la collecte en respect des standards : * Programmer la collecte régulière du parc de 500 conteneurs et le vidage régulier des stocks des associations partenaires (Emmaüs, Croix Rouge, Secours Populaire, Secours Catholique...) * Participer à la collecte sur le terrain * Suivi de la productivité de la collecte et des indicateurs * Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement * Maintenance et suivi des équipements (véhicules, conteneurs) * Qualité et respect du cahier des charges de la collecte pour favoriser la bonne * notoriété du Relais auprès des partenaires (privés, associatifs et publics) et favoriser aussi le développement de nouveaux conteneurs * Approvisionnements des fournitures (cadenas, sacs, pièces de remplacement...) [...]